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POSTED/2024.04.03

なぜ古い会社案内は危険なのか

 

こんにちはグッドコミュニケーションズの斉藤です。
デザイン会社のディレクターとしてお客様の課題解決 に挑み
ともに考え、悩み、そして 最後に一緒に喜べる良き
伴走者でありたいと思っています。

納豆をかき混ぜてご飯の上に乗せて食べますか?
それともパックのまま食べますか?
この議論を夕食時にしていて熱くなりましたが、結果は……まだ明らかになっていません。



さて今日のブログは
「なぜ古い会社案内は危険なのか」というテーマでお話ししてみたいと思います。

 

企業の顔とも言える会社案内は、デジタルの時代においても重要なツールです。
しかし、多くの企業がWEBサイトと同様に、会社案内を長年使い続けている
ことがあります。それは、在庫があるために更新を怠ってしまうケースが少なくないからだと思います。

古い会社案内を使用することは、古い履歴書を提出するようなものです。
企業の進化や成長を反映せず、時代遅れのイメージを与えてしまいます。
したがって、定期的な見直しと更新が必要不可欠です。

 

会社案内の役割は多岐にわたります。WEBサイトからの資料請求や新規顧客へのご挨拶、
そしてリクルーティング活動に至るまで、その重要性は言うまでもありません。

特に、リクルーティングを強化する場合には、リクルート案内の内容を会社案内に
取り入れることが人気です。採用活動を後押しするためには、会社案内とリクルート
案内を別々に作成するか、まとめて一冊にするかを検討することが重要です。
アナログからのリクルート採用を促進するためにも、情報を分かりやすく、
魅力的に提示することが求められます。

古い会社案内を更新する方法はいくつかあります。全面的なリニューアルや、
古くなった箇所の修正など、状況に応じて柔軟に対処することが重要です。
予算や時間の制約がある場合でも、少しずつでも改善していくことが大切です。

最新の情報を提供することは、消費者の信頼を築くためにも欠かせません。
だからこそ、会社案内は定期的なリニューアルを通じて常に最新の状態を保つべきです。

自社の会社案内を見直し、時代に即した内容に更新することで、企業のプロフィールを
正しく伝え、信頼と好印象を築くことができます。

 

ここまでお読みいただき、ありがとうございました。

では、また

 

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35歳の時に13年間勤めた制作会社を辞め、飲食店に特化したデザイン会社を設立。やりたいことはたくさんあり、独立すれば夢はすぐ叶うと信じていました。しかし、そんな甘い考えは通用せず、失敗の連続を経験しました。
創業当時に思い描いた夢はまだ継続中です。
小さい会社でも仕事は大きく「家族のような仲間と居心地のいい空間で」
大きな夢ではなく、今よりももう少し良くなりたいと思い続けること。
これだけは譲れないという気持ちを持ち続けること。
お客様の様々な課題に寄り添い、共に悩み、コミュニケーションを大切にデザインという手段で問題解決に挑みます。パートナーとして「頼られる存在であり続けることを」目指し、日々学び、私自身もチャレンジしていきたいと考えております。

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